Nous recrutons · 2 postes ouverts

Construisez avec nous

Faites un travail qui compte pour vous, d’où vous travaillez le mieux. Nous recrutons sur les résultats, pas sur les heures, et nous faisons confiance aux gens pour s’en saisir.

Qui nous sommes

Nous sommes une équipe distribuée de rebelles, de créateurs et de pragmatiques qui bâtissent l’avenir de la gestion des actifs logiciels. Nous ne sommes pas une entreprise classique, et nous n’essayons pas de l’être. Nous sommes l’anti-monolithe.

Le meilleur travail naît quand on s’entoure de personnes qui partagent une vision, pas seulement un bureau. Nous sommes assez audacieux pour aller contre les normes établies, assez simples pour faire le travail ingrat qu’il faut faire, et acharnés dans notre recherche de la qualité.

Ce que nous faisons

Nous faisons de la gestion des actifs logiciels une commodité. Comme AWS l’a fait pour l’infrastructure, nous démantelons les coûteuses barrières du passé.

LICENSEWARE transforme des données de licences désordonnées en informations exploitables. Nous ne construisons pas de gros outils pesants, nous bâtissons un écosystème ouvert d’applications modulaires dont chacune fait une chose à la perfection, pour que les clients ne paient que ce dont ils ont besoin.

Qui vous êtes

Vous préférez le fond à la forme. Vous tenez à un travail utile, pas seulement à avoir l’air occupé. Vous êtes curieux, adaptable et toujours en train d’apprendre.

Vous êtes direct, clair et attentionné. Vous savez que « parfait » est l’ennemi de « terminé », mais aussi quand la qualité ne peut pas être sacrifiée. Vous êtes ici parce que vous avez trouvé comment être payé pour jouer.

Comment c’est chez nous

La culture, ce n’est pas un baby-foot ni des vendredis pizza. Chez LICENSEWARE, la culture, c’est la façon dont nous nous traitons. Nous sommes en télétravail d’abord, et asynchrones.

Que vous codiez depuis une plage en Thaïlande ou un bureau à domicile à Bucarest, votre production est le seul étalon-or. Nous vous faisons confiance pour gérer votre temps. Pas de politique, pas de culte du travail, mais nous nous serrons les coudes quand la mission l’exige.

Nous recrutons

Postes ouverts

Ingénieur logiciel (backend)

🇷🇴 Bucarest Hybride
🐍 Python 🪐 Jupyter 🧠 Claude 🖱️ Cursor ✨ Gemini ☁️ Google Cloud ♾️ DevOps
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Spécialiste marketing

🇪🇸 Valence Hybride
✍️ Marketing de contenu 💼 LinkedIn ✖️ X 📸 Instagram ▶️ YouTube 👽 Reddit
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Ingénieur logiciel (backend)

Le poste

Nous recherchons un ingénieur backend senior pour concevoir, construire et faire évoluer des systèmes qui traitent de gros volumes de données d’entreprise. Vous travaillerez sur des pipelines de données robustes, des architectures évolutives et les services centraux de la plateforme à mesure que nous grandissons.

Nous pensons que les langages de programmation ne sont que des outils ; la grande ingénierie vient d’une réflexion approfondie sur les systèmes.

À propos de vous

Vous avez de l’initiative et vous vous épanouissez dans l’autonomie. Vous pensez clairement, communiquez directement et percez la complexité pour trouver des solutions pratiques. Vous passez sans difficulté d’un projet et d’une technologie à l’autre, et vous restez curieux de l’évolution du secteur.

Ce que vous ferez

  • Concevoir et mettre en œuvre des modèles de données pour des domaines d’entreprise complexes
  • Construire des pipelines de traitement de données fiables
  • Concevoir et maintenir des files de tâches distribuées pour les charges de travail asynchrones
  • Développer des intégrations avec des systèmes d’entreprise tiers
  • Collaborer à la conception des API et aux décisions d’architecture système

Prérequis

  • 5 ans ou plus d’expérience en ingénierie backend
  • Solide compréhension de la modélisation des données et de la conception de bases de données
  • Expérience des files de tâches distribuées et du traitement asynchrone
  • Solides compétences en conception d’API et bonne compréhension des principes RESTful
  • Solide expérience de Python, Go est un plus
  • À l’aise avec l’infrastructure cloud (GCP, AWS ou Azure)
  • Connaissance des intégrations IA/LLM

Un plus

  • Connaissance de l’infrastructure as code
  • Conception et automatisation de pipelines CI/CD
  • Kubernetes et déploiements en conteneurs

Points bonus

  • Expérience préalable dans le domaine ITSM / SAM / ITAM
  • Flux de développement pilotés par l’IA et capacité à travailler efficacement dans un environnement d’ingénierie augmenté par l’IA

Spécialiste marketing

Présentation du poste

Piloter et exécuter le moteur de marketing digital de LICENSEWARE, en transformant le produit, les partenariats et le leadership d’opinion en demande entrante régulière, en pipeline qualifié et en notoriété de marque dans le domaine de la gestion des actifs logiciels, avec LinkedIn comme principal canal social et YouTube, Instagram et X portés de zéro à une portée significative.

Ce que vous piloterez

  • Planifier et mener des campagnes digitales sur le site web, l’e-mail, les canaux payants et les réseaux sociaux, avec LinkedIn comme plateforme centrale
  • Construire et développer YouTube, Instagram et X de 0 à héros grâce à un contenu régulier et à l’expérimentation
  • Gérer et optimiser le site web et les pages de destination pour la conversion et la clarté
  • Piloter le SEO et la distribution de contenu autour de la SAM, de l’ITAM et des licences logicielles
  • Soutenir les lancements de produits, les partenariats et les nouvelles applications par des campagnes ciblées
  • Travailler étroitement avec les ventes et les partenariats pour s’aligner sur les actions de mise sur le marché en cours
  • Suivre et rendre compte des MQL, du CAC, de l’engagement, de la conversion et de la contribution au pipeline
  • Tester, apprendre et itérer en continu pour améliorer les résultats

À quoi ressemble la réussite

  • Un flux prévisible de leads entrants de haute qualité
  • LinkedIn établi comme un canal solide de demande et de notoriété
  • YouTube, Instagram et X en croissance soutenue à partir de zéro
  • Une attribution claire entre l’activité digitale et le chiffre d’affaires
  • Une exécution marketing qui soutient directement les ventes et les partenariats

Profil idéal

  • Spécialiste du marketing digital opérationnel, avec une expérience du SaaS B2B ou des technologies d’entreprise
  • Excellente connaissance de LinkedIn pour la croissance B2B
  • À l’aise pour créer de nouveaux canaux sociaux à partir de zéro
  • Solide maîtrise du marketing de performance, du SEO et de l’optimisation de la conversion
  • Orienté données et résultats
  • Capable de travailler en autonomie tout en collaborant étroitement avec les ventes, le produit et les partenariats